Monella eri taustalla oppisopimuskoulutukseen
Oppisopimuskoulutus sopii niin ensimmäistä ammattia hankkivalle kuin alanvaihtajalle ilman aikaisempaa kokemusta metsäalalta. Hakijoista löytyy sekä kaupallisen ja terveydenhoidon alan ihmisiä että prosessi-, automaatio- ja kunnossapidonkoulutuksen käyneitä.
Kartonkikoneella sekä konehenkilönä että rullapakkaajana työskentelevä Elma Pellinen kouluttautuu seuraavaksi työtehtäviin pituusleikkurilla. Elmalle Metsä Group oli ennen oppisopimuskoulutukseen hakua jo ennestään tuttu kesätöiden parista.
”Tulin Metsälle ensimmäisen kerran kesätöihin kesällä 2021. Työskentelin kaksi kesää rullapakkaajana kartonkikonelinjalla ja kolmantena kesänä pääsin opettelemaan uuden vakanssin. Oppisopimuskoulutukseen hakeminen oli luonnollinen jatkumo ja tiesin, että haluaisin tulevaisuudessa työskennellä kartonkikoneen operaattorina”, kertoo Elma.
Prosessiteollisuuden perustutkinnon suorittanut Essi Illikainen kouluttautuu seuraavaksi arkittamo-operaattoriksi. Myös hänelle metsäala oli jo ennestään tuttu.
”Työskentelin aiemmin Stora Ensolla prosessihenkilönä ennen kuin oppisopimuskoulutuspaikka avautui Metsä Groupilta”, sanoo Essi.
Mekaaniseen kunnossapitoon kouluttautuvalla Antti Paajasella on monipuolinen työ- ja koulutustausta. Lähipiirin kokemukset metsäalalla työskentelystä saivat Antin hakemaan oppisopimuskoulutukseen.
”Toimin 15 vuotta maatalous- ja konekaupan palveluksessa sekä vuodesta 2013 alkaen maatalousyrittäjänä, jonka liitännäistoimena nuohoojana. Kyselin kaverien kokemuksia Metsällä työskentelystä ja se herätti oman kiinnostukseni hakea paikkaa”, kertoo Antti.
Polku ammattiin käytännön kautta
Oppisopimuskoulutus on käytännönläheinen tapa hankkia ammattitaitoa. Koulutuksen rungon muodostavat 2–4 päivän mittaiset teoriajaksot ja niihin liittyvät ohjatut työssäoppimisjaksot. Kouluttajina toimivat Metsä Groupin asiantuntijat ja koulutus järjestetään yhteistyössä Taitotalon kanssa. Tutkinto suoritetaan työpaikalla näyttökokeilla.
Metsä Groupissa kaikilla hakijoilla on yhdenvertaiset mahdollisuudet päästä mukaan oppisopimuskoulutukseen. Valitsemme henkilöt syksyllä tapahtuviin haastatteluihin anonyymisti. Simpeleen tehtaalle hakijoita oli syksyllä 2023 noin 150, joista 10 valittiin koulutukseen.
Metsä Groupille oppisopimuskoulutus, on ainutlaatuinen keino saada motivoituneita ja osaavia työntekijöitä tehtaille.
”Oppisopimuskoulutus on hyvä reitti kouluttaa tulevaisuuden osaajia. Tulevina vuosina meiltä eläköityy paljon hyvin ammattitaitoista porukkaa ja oppisopimuskoulutus tarjoaa ratkaisun siirtää syväosaajien tieto suoraan tuleville tekijöille hyvissä ajoin. Näin voimme varmistua, että organisaatio säilyttää tarvittavan osaamisen ja kilpailukyvyn myös tulevaisuudessa”, kertoo Simpeleen tehtaan henkilöstöpäällikkö Teemu Kälkäjä.
Laaja-alaisen osaamisen taitoja oppimassa
Oppisopimuskoulutuksen tavoitteena on opettaa henkilölle valmiudet useampaan eri työtehtävään tehtaalla. Monipuolisen osaamisen kasvattaminen jatkuu edelleen, kun työsuhde jatkuu. Elmalle, Essille ja Antille oppisopimuskoulutus on vastannut odotuksia.
”On ollut antoisaa ja kivaa päästä oppimaan joka päivä jotakin uutta sekä keräämään kokemusta. Tavallaan ei ole rajoja sille, kuinka paljon voit oppia ja tietää. Meillä on myös mukava opso-porukka kasassa”, sanoo Elma.
”Yllättävintä oppisopimuskoulutuksessa on ollut henkilöstön moniosaaminen. Työntekijöillä on myös laajat kouluttautumismahdollisuudet eri osastoilla”, kertoo Essi.
”Aika oppisopimuskoulutuksessa on mennyt nopeasti ja monenlaista uutta on tullut eteen. Uuden oppiminen on ollut mieluisaa ja perehdytys on järjestetty todella hyvin”, sanoo Antti.
Seuraava oppisopimuskoulutus alkaa tammikuussa 2025 ja haku siihen avautuu syyskuussa 2024.
Lue lisää oppisopimuskoulutuksesta täältä