Olemme kaikki vastuussa positiivisen työilmapiirin luomisesta. Kohtelemme kaikkia asiallisesti, arvostavasti ja kunnioittavasti. Tuemme toisiamme, ja työskentelemme tiiminä.
Emme hyväksy henkilöstöämme, asiakkaitamme, toimittajiamme tai muita ihmisiä kohtaan minkäänlaista seksuaalista tai muuta häirintää, loukkauksia, kiusaamista, pelottelua, uhkailua, hyväksikäyttöä, fyysistä tai henkistä väkivaltaa tai muuta sopimatonta käytöstä. Tällainen käytös ei ole koskaan hyväksyttävää.
Pidä nämä periaatteet mielessäsi
- Väkivalta, kiusaaminen tai häirintä ei ole hyväksyttyä missään muodossa: ei sanallisesti, fyysisesti tai visuaalisen materiaalin välityksellä.
- Ota huomioon kulttuurierot sekä ihmisten erilaiset taustat.
- Loukkaavan materiaalin jakaminen, loukkaavien tai seksuaalissävytteisten kommenttien esittäminen tai muulla tavoin toisen epämukavaksi tekeminen ei ole hyväksyttävää.
- Häirintä määritellään teon ja sen vaikutuksen mukaan riippumatta sen tarkoituksesta.
- Puutu rohkeasti epäasialliseen käytökseen tai ilmoita siitä. Sitä ei käytetä sinua vastaan.
Muista aina tämä
Luomme yhdessä ympäristön, jossa häirintää ei sallita.
